校长深情谈感动 与生交流寄厚望
------------校长面对面，学生干部座谈会展开
南方中学牛丽冬
如果没有这次会谈，可能夏校长在学生心中仍然是可望而不可及的学校最大的领导，如果没有夏校长的这番谈话，可能我们永远也无法猜出他忙碌的身影每天都在奔波什么。如果没有这次机会，可能作为高中生的你们，即使领到毕业证离开学校的那一天都不会清楚，你，作为学校中的一名学子，无论高矮和胖瘦，无论开朗或内向，这里-------南方中学，始终对你敞开温暖的怀抱，始终对你给予最大的希望，希望你在这里健康快乐的成长，希望你多少年之后回忆起母校，心中充满的是怀念，是感恩，是充实，是收获。
这次谈话也让我明白了，无论是校长还是老师，我们不关心自己的地位有多高，不计较自己的工作有多忙，就像夏校长所讲，只要在校园中走过，能听到学生一句亲切的问候，“老师好”，那么我们所要的回报就够了，心里充满的是感动和欣慰。而我们也不要把心思放在其他的事情上，在学校里，最重要的就是了解学生的想法和需求。最值得思考的就是我应该为学生做什么？
座谈会上，夏校就“怎么做好学生干部”这个问题展开了谈话，他把我们的思想统一带到了一个高度，就像平时我们所谈论和思考事情都是从“小我的角度去想”，而他是从国家的宏观上给学生，实际也是给在场的所有人一个定义，我们首先要明确“我是一个中国人”，是一个黄皮肤黑眼睛的国人，那么我们就要做好自己该做的事，从人民的利益去出发和思考，这是成就“大我”的一个前提。其次，在南方中学这个大集体里面，“我们是南方中学的学生”，所以我们是这个家庭里的一个成员，维护学校的尊严是我们的使命和责任，要爱学校，并且主动思考，怎么去爱它，而不是被动的被要求做什么。第三个方面来定义我们的角色是“我们是南方中学的学生干部”，更要明确自己的责任和义务，无论走在哪里，都有一种南方中学的精神随身携带。最后，要明确的责任是每个人必须知道，“我要做什么”，三年的时光很快就会过去，高中是一个人成长的关键阶段，必须知道自己在这样一个阶段要做什么，才不会留下遗憾，除了实现“小我”的价值，更关键的是让自己的素质提高到一个新的高度，那样才会使眼光有一个新的宽度，人的视野也会不同，换一种角度去说，也就是锻炼自己的心胸，心胸宽广才能包容万物，思想豁达才会完善人格。
另外，夏校长指出，对学生意识的加强是干部的一个方面，硬件部分的要求是学生要培养自己作为学生干部的能力。明确自己的职责，是为学生服务和对学生进行有效管理的。
第一个要求：学生干部要有较强的协调组织能力，能够把自己的工作热情渲染给身边的每一个学生，让所有人有着共同努力的目标和凝聚力，这样学生干部的作用才会发挥的淋漓尽致。
第二个要求：学生干部要有宣传意识，写作和展示的能力，把自己的想法完全表达出来才能获得更多人的赞同，这就要求学生干部要在平时不断的充实自己，才会有展示的资本，而在充实自己的同时，这种能力也在不断提升。
第三个要求：要有较强的学习能力，这种要求无论是上学还是以后走上工作岗位，都是必须的，较好的学习能力，才能够在最短的时间内获得最大的信息量，经过大脑的加工，最终转化为自己的知识或技能。要能够灵巧的借助于别人的智慧来丰富自己的思想。
第四个要求：要勇于做事，敢于担当。想做学生干部，必须
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